MY NAME : REUBEN
NPM : 13 421 027
JURUSAN : SISTEM INFORMASI
FAKULTAS KOMPUTER DAN MANAJEMEN
UNIVERSITAS SAINS DAN TEKNOLOGI JAYAPURA.
3.25.2015
Dasar Manajemen dan Bisnis
BASIC CONCEPTS
(Konsep Dasar)
Apakah Ilmu Manajemen Itu ?
Ilmu manajemen adalah suatu cara ilmiah yang digunakan dalam pemecahan masalah-masalah operasional.
(Bahasa simplenya kalau lagi ada masalah nah ilmu ini yang biasa jadi panduan kita agar masalah dapat terselesaikan.)
Nah! Caranya gimana?
1. Observasi (Mengamati atau meninjau)
2. Pernyataan Masalahnya (Sudah ketahuan nih masalahnya apa)
3. Pengumpulan Data (Cari tau semuanya lebih spesifik atau lebih jelas)
4. Pengembangan beberapa hipotesis untuk pemecahan masalah (Kalo ini cari referensi atau cari panduan supaya jangan sampai salah ambil keputusan)
5. Evaluasi dari berbagai alternatif dalam hipotesis. (Menganalisa semua kemungkinan yang ada sebelum mengambil keputusan)
Setelah mengambil keputusan baru kita lihat hasilnya seperti apa, dan dikembangkan sewaktu mengambil keputusan dengan alternatif.
Apakah Model itu?
Ini bukan model fashion. Tapi adalah rencana, representasi, atau deskripsi yang menjelaskan suatu objek, sistem, atau konsep.
Dan Model ini sering digunakan dalam ilmu manajemen sebagai pengembangan yang memcerminkan pemecahan masalah. Dan Model tidak hanya digunakan pada ilmu manajemen namun pada banyak ASPEK untuk membantu PENGEMBANGAN yang lebih baik.
E-BUSINESS MODEL
E-Business model adalah bisnis yang beroperasi secara online, bisnis ini kegiatannya adalah menjual, berdagang, barter, atau transaksi melalui web disebut e-commerce. Yang layanannya bersifat pribadi, memberi layanan berkualitas, serta chain supply management yang baik.
Contoh-contoh model E-Business :
Storefront model (Toko Online)
Auction model (Lelang Online)
Dynamic pricing model (Harganya terupdate secara otomatis)
Portal model (Semua Info Terlampir dalam 1 Halaman)
Dll.
Contoh-contoh Internet Marketing :
1. Web Design
Bentuknya sangat menarik dan untuk melihat dan memesan barang. Namun kelemahannya pada bandwidth yang besar sehingga tidak semua khususnya user yang menggunakan koneksi internet lambat agak sulit membuka web ini.
2. Email Marketing
Cara paling mudah dan cukup efektif karena langsung tepat sasaran kepada calon pembeli.
3. E-Business Advertising
Bentuknya seperti iklan2 yang ada pada jendela web.
4. Webcasting & Interactive ad
Berbentuk streaming video secara broadcast, namun kelemahan jika user menggunakan koneksi yang lambat agak susah membuka web ini.
5. E-business Public Relation
Melalui chat, mail, presentasi, event khusus, press release.
6. Customer Relationship Management
Menggunakan konsep dengan menjaga hubungan dengan para customer.
7. Search Engine
Menggunakan mesin pencari sebagai pendokrak bisnis kita, semakin tinggi ranking web kita maka web kita akan lebih mudah ditemukan.
E-BUSINESS
E-Business menurut saya adalah bisnis yang menggunakan elektronik sebagai fasilitas pendukung guna membantu kinerja suatu instansi, organisasi atau perusahaan. E-Business juga mengurangi kesalahan dan mempercepat suatu pekerjaan entah untuk penjualan, pelayanan atau operasional yang bilamana dilakukan secara manual sangat memakan waktu dan tenaga.
Apakah hanya E-Business saja yang menggunakan sarana elektronik? Tentu tidak!
1. E-Government
Seperti arti dari kata “government” yaitu pemerintah jadi sudah pasti yang menggunakan teknologi informasi. Bentuknya ada 4 macam, yaitu government-to-customer, government-to-business, government-to-employees, dan government-to-government.
2. E-Commerce
Yang berarti penjualan dan pembelian melalui sistem elektronik atau komputer sebagai fasilitas penunjang, e-commerce juga termasuk bagian dari e-business.
3. E-Learning
Seperti arti dari kata “learning” yaitu pembelajaran jadi adalah proses belajar dengan menggunakan media elektronik. Dan e-learning juga masih bisa dibilang bagian dari e-business.
KEPEMIMPINAN DALAM PERUSAHAAN
Apa itu PEMIMPIN? Siapa itu PEMIMPIN? Apakah saya BISA menjadi seorang PEMIMPIN? Cara MEMIMPIN yang benar itu seperti apa? Disini saya akan jelaskan berdasarkan dari pengalaman pribadi dan dari referensi buku-buku yang pernah saya baca.
Apa itu PEMIMPIN? Dan siapa itu PEMIMPIN? Ya simple aja pemimpin itu orang yang memimpin orang lain. Sekarang pertanyaannya, mengapa harus ada pemimpin? Karena dari zaman prasejarah bahkan bukti-bukti sampai sekarang itu masih ada. Contoh paling sering kita lihat yaitu semua orang pasti pernah melihat MONYET! YA! MONYET! Dalam suatu kelompok monyet ada yang namanya ALPHA MALE dan ALPHA FEMALE. Nah itu PEMIMPIN tapi dalam dunia BINATANG. Kerjanya kedua ALPHA tersebut hanya mengawasi para monyet yang lain atau kerjanya hanya makan atau dilayani oleh monyet lain. Tetapi pengambilan keputusan atau melindungi anggotanya atau keamanan dan kesejahteraan para anggotanya itulah tanggung jawab si ALPHA MALE atau ALPHA FEMALE. Dan semua anggota patuh dan hormat.
Nah itu didunia BINATANG, sekarang PEMIMPIN dalam dunia kita yaitu dunia MANUSIA itu seperti apa? Pada dasarnya tidak berbeda dengan dunia binatang diatas, dan konsepnya juga tidak terlalu banyak perbedaan. Dan Pertanyaan lagi. Apakah saya BISA menjadi seorang PEMIMPIN?
Jawabannya tergantung anda, sebab didunia ini ada 2 jenis tipe manusia yaitu tipe PEMIMPIN dan tipe PENGIKUT. Kira-kira saat ini ada berada pada posisi yang mana? Lebih banyak MEMIMPIN atau justru lebih banyak DIPIMPIN? Silahkan jawab sendiri, lalu bisakah KEPEMIMPINAN dipelajari? Jawabannya sungguh menggembirakan yaitu BISA!
Caranya bagaimana? Menurut saya ada 3 cara paling mudah, yaitu AMATI-TIRU-IMPROVISASI-ANALISA KEMBALI. Dan Ciri-ciri para pemimpin itu seperti apa. Dibawah ini ciri-ciri para pemimpin yang bisa ditiru dalam kehidupan kita :
1. Kestabilan Emosi
Para pemimpin yang baik harus mampu mentolerir frustrasi dan stres. Harus tetap tenang dan tidak panik saat menghadapi masalah.
2. Dominasi
Pemimpin sering kompetitif, tegas dan biasanya menikmati dalam mengatasi hambatan.
3. Antusiasme
Pemimpin biasanya dipandang sebagai aktif, ekspresif dan energik. Dan biasanya sifat ini mempengaruhi bawahannya untuk tetap aktif dan semangat sewaktu menyelesaikan pekerjaan.
4. Kesadaran
Mereka biasanya memiliki standar yang sangat tinggi keunggulan dan keinginan batin untuk melakukan yang terbaik.
5. Keberanian Sosial
Pemimpin cenderung mengambil risiko spontan. Mereka biasanya sosial agresif.
6. Keyakinan diri
Kepercayaan diri dan ketahanan adalah ciri-ciri umum di antara para pemimpin. Kalau pemimpin tidak percaya diri bawahan akan merasa tidak nyaman tanpa pemimpin yang tidak percaya diri.
7. Empati
Mampu menempatkan diri pada posisi orang lain adalah sifat utama dari pemimpin saat ini.
8. Karisma
Pemimpin yg memiliki karisma mampu membangkitkan emosi yg kuat pada karyawan hingga mnyatukan visi mereka.
Dengan Meniru ciri-ciri pemimpin diatas dan ditambah improvisasi ada bisa belajar MEMIMPIN. Dan ada 1 hal yang paling penting yaitu dianalisa kembali hasil memimpin apabila ada kesalahan perbaiki dan analisa lagi, dan seterusnya. Kemudian PENGALAMAN juga sangat penting untuk menambah nilai leadership pada anda dan anda siap mengambil keputusan berdasarkan pengalaman tersebut.
Dan metode KEPEMIMPINAN tidak selalu sama, tergantung pada tempat dimana dia MEMIMPIN, karena tiap tempat membutuhkan gaya memimpin yang berbeda.
SPAM
Pernahkah ketika membuka inbox email kita dan berisi pesan yang dikirim oleh orang atau instansi atau perusahaan yang kita tidak kenal dan biasanya berisi iklan atau jebakan tipuan atau bahkan hal yang tidak penting dan seringkali datang terus-menerus? Ya itulah yang namanya SPAM.
Memang tidak terlalu menganggu, namun ketika kita sedang dalam waktu terbatas justru malah menjengkelkan karena kita harus mengecek dan menghapus satu-per-satu email yang tidak jelas atau SPAM. Bahkan bukan tidak mungkin melalui SPAM para hacker bisa mengacak-acak data pribadi kita. Karena cukup banyak hacker yang membajak menggunakan SPAM guna mengambil data pribadi seperti no rekening, transaksi pribadi atau bahkan dokumen-dokumen rahasia. Dan dengan banyaknya SPAM berdatangan juga memenuhi media penyimpanan virtual pada email serta juga menyedot bandwidth kita.
Tetapi email sekarang sudah makin canggih dalam menghadapi SPAM. Sehingga SPAM yang datang secara otomatis akan disaring oleh penyedia layanan email jadi tidak masuk kedalam inbox email kita melainkan masuk kedalam kotak SPAM, dimana kita bisa menghapusnya atau membiarkannya disitu tanpa memenuhi kotak inbox kita dan tidak harus buang-buang waktu untuk memilah yang mana SPAM atau email asli kita.
SEKILAS TENTANG NEXT GENERATION IP
(IPng)
IPng adalah lanjutan atau perbaikan dari IPv4. Ipng bisa dioperasikan bersamaan dengan IPv4. IPng digunakan untuk jaringan performa tinggi, efisien juga untuk bandwidth yang kecil. Dan IPng jg kaya akan fungsi-fungsi baru yang nantinya bisa digunakan.
Field-field pada header IPng dapat dijelaskan secara singkat sebagai berikut:
1. Version : Field 4 bit yang menunjukan versi Internet Protokol yaitu 6.
2. Prior : Field 4 bit yang menunjukan prioritas. Field ini memungkinkan mengirim paket dengan memprioriataskan paket yang diinginkan. Nilai 0 – 7 digunakan untuk menentukan prioritas paket. Nilai 8 – 15 digunakan untuk traffic yang tidak “kembali” walaupun terjadi kemacetan.
3. Flow Label : Field 24 bit yang digunakan oleh pengirim memberi label pada paket-paket yang membutuhkan penanganan khusus dari IPv6 router.
4. Payload Length : Field 16 bit unsigned integer. digunakan untuk menunjukan panjang payload.
5. Next Header : Field 8 bit yang berfungsi sebagai selektor.
6. Hop Limit : 8 bit unsigned integer. Angka field ini akan dikurangi satu oleh tiap node yang melewatkan paket. Paket akan dibuang bila Hop Limit berharga nol.
7. Source Address : Field 128 bit, menunjukan alamat pengirim paket.
8. Destination Address : Field 128 bit, menunjukan alamat penerima paket.
PENTINGNYA KONSEP BUSINESS INTELLIGENT PADA PERUSAHAAN DALAM MENGHADAPI AFTA
(ASEAN FREE TRADE AREA)
AFTA adalah sebuah persetujuan oleh ASEAN mengenai sektor produksi lokal di seluruh negara ASEAN.
Ketika persetujuan AFTA ditandatangani resmi, ASEAN memiliki enam anggota, iaitu, Brunei, Indonesia, Malaysia, Filipina, Singapura dan Thailand. Vietnam bergabung pada 1995, Laos dan Myanmar pada 1997 dan Kamboja pada 1999.
AFTA sekarang terdiri dari sepuluh negara ASEAN. Keempat pendatang baru tersebut dibutuhkan untuk menandatangani persetujuan AFTA untuk bergabung ke dalam ASEAN, namun diberi kelonggaran waktu untuk memenuhi kewajiban penurunan tarif AFTA.
Dan pentingnya konsep business intelligent pada perusahaaan dalam menghadapi AFTA karena agar tidak kalahnya perusahaan lokal pada yang nanti akan banyak perusahaan-perusahaan asing yang akan bebas berinvestasi di ASEAN.
Seperti kutipan yang saya dapatkan di hukumonline.com :
Single market yang diterapkan sebenarnya dalam rangka memenuhi Pasal 27 ayat (2) UUD 1945 untuk memajukan perdagangan, investasi, dan mendorong lalu lintas pelaku usaha, pekerja profesional pekerja berbakat, dan buruh. “Pembentukkan single market juga sebagai upaya mengurangi kemiskinan dan mempersempit kesenjangan pembangunan. Karena itu, Pasal 1 angka 5 UU Piagam ASENA tidak bertentangan Pasal 27 ayat (2) UUD 1945.”
Namun apabila pelaku usaha, para profesional dan buruh tidak siap bukan tidak mungkin yang akan terjadi justru malah kebalikannya.
Jadi konsep business inteligent sangat dibutuhkan guna menghadapi AFTA. Harusnya pemerintah memberikan pengenalan guna nantinya Indonesia sudah siap menghadapi AFTA, karena kasihan kaum awam yang tidak tahu-menahu mengenai AFTA.
(Konsep Dasar)
Apakah Ilmu Manajemen Itu ?
Ilmu manajemen adalah suatu cara ilmiah yang digunakan dalam pemecahan masalah-masalah operasional.
(Bahasa simplenya kalau lagi ada masalah nah ilmu ini yang biasa jadi panduan kita agar masalah dapat terselesaikan.)
Nah! Caranya gimana?
1. Observasi (Mengamati atau meninjau)
2. Pernyataan Masalahnya (Sudah ketahuan nih masalahnya apa)
3. Pengumpulan Data (Cari tau semuanya lebih spesifik atau lebih jelas)
4. Pengembangan beberapa hipotesis untuk pemecahan masalah (Kalo ini cari referensi atau cari panduan supaya jangan sampai salah ambil keputusan)
5. Evaluasi dari berbagai alternatif dalam hipotesis. (Menganalisa semua kemungkinan yang ada sebelum mengambil keputusan)
Setelah mengambil keputusan baru kita lihat hasilnya seperti apa, dan dikembangkan sewaktu mengambil keputusan dengan alternatif.
Apakah Model itu?
Ini bukan model fashion. Tapi adalah rencana, representasi, atau deskripsi yang menjelaskan suatu objek, sistem, atau konsep.
Dan Model ini sering digunakan dalam ilmu manajemen sebagai pengembangan yang memcerminkan pemecahan masalah. Dan Model tidak hanya digunakan pada ilmu manajemen namun pada banyak ASPEK untuk membantu PENGEMBANGAN yang lebih baik.
E-BUSINESS MODEL
E-Business model adalah bisnis yang beroperasi secara online, bisnis ini kegiatannya adalah menjual, berdagang, barter, atau transaksi melalui web disebut e-commerce. Yang layanannya bersifat pribadi, memberi layanan berkualitas, serta chain supply management yang baik.
Contoh-contoh model E-Business :
Storefront model (Toko Online)
Auction model (Lelang Online)
Dynamic pricing model (Harganya terupdate secara otomatis)
Portal model (Semua Info Terlampir dalam 1 Halaman)
Dll.
Contoh-contoh Internet Marketing :
1. Web Design
Bentuknya sangat menarik dan untuk melihat dan memesan barang. Namun kelemahannya pada bandwidth yang besar sehingga tidak semua khususnya user yang menggunakan koneksi internet lambat agak sulit membuka web ini.
2. Email Marketing
Cara paling mudah dan cukup efektif karena langsung tepat sasaran kepada calon pembeli.
3. E-Business Advertising
Bentuknya seperti iklan2 yang ada pada jendela web.
4. Webcasting & Interactive ad
Berbentuk streaming video secara broadcast, namun kelemahan jika user menggunakan koneksi yang lambat agak susah membuka web ini.
5. E-business Public Relation
Melalui chat, mail, presentasi, event khusus, press release.
6. Customer Relationship Management
Menggunakan konsep dengan menjaga hubungan dengan para customer.
7. Search Engine
Menggunakan mesin pencari sebagai pendokrak bisnis kita, semakin tinggi ranking web kita maka web kita akan lebih mudah ditemukan.
E-BUSINESS
E-Business menurut saya adalah bisnis yang menggunakan elektronik sebagai fasilitas pendukung guna membantu kinerja suatu instansi, organisasi atau perusahaan. E-Business juga mengurangi kesalahan dan mempercepat suatu pekerjaan entah untuk penjualan, pelayanan atau operasional yang bilamana dilakukan secara manual sangat memakan waktu dan tenaga.
Apakah hanya E-Business saja yang menggunakan sarana elektronik? Tentu tidak!
1. E-Government
Seperti arti dari kata “government” yaitu pemerintah jadi sudah pasti yang menggunakan teknologi informasi. Bentuknya ada 4 macam, yaitu government-to-customer, government-to-business, government-to-employees, dan government-to-government.
2. E-Commerce
Yang berarti penjualan dan pembelian melalui sistem elektronik atau komputer sebagai fasilitas penunjang, e-commerce juga termasuk bagian dari e-business.
3. E-Learning
Seperti arti dari kata “learning” yaitu pembelajaran jadi adalah proses belajar dengan menggunakan media elektronik. Dan e-learning juga masih bisa dibilang bagian dari e-business.
KEPEMIMPINAN DALAM PERUSAHAAN
Apa itu PEMIMPIN? Siapa itu PEMIMPIN? Apakah saya BISA menjadi seorang PEMIMPIN? Cara MEMIMPIN yang benar itu seperti apa? Disini saya akan jelaskan berdasarkan dari pengalaman pribadi dan dari referensi buku-buku yang pernah saya baca.
Apa itu PEMIMPIN? Dan siapa itu PEMIMPIN? Ya simple aja pemimpin itu orang yang memimpin orang lain. Sekarang pertanyaannya, mengapa harus ada pemimpin? Karena dari zaman prasejarah bahkan bukti-bukti sampai sekarang itu masih ada. Contoh paling sering kita lihat yaitu semua orang pasti pernah melihat MONYET! YA! MONYET! Dalam suatu kelompok monyet ada yang namanya ALPHA MALE dan ALPHA FEMALE. Nah itu PEMIMPIN tapi dalam dunia BINATANG. Kerjanya kedua ALPHA tersebut hanya mengawasi para monyet yang lain atau kerjanya hanya makan atau dilayani oleh monyet lain. Tetapi pengambilan keputusan atau melindungi anggotanya atau keamanan dan kesejahteraan para anggotanya itulah tanggung jawab si ALPHA MALE atau ALPHA FEMALE. Dan semua anggota patuh dan hormat.
Nah itu didunia BINATANG, sekarang PEMIMPIN dalam dunia kita yaitu dunia MANUSIA itu seperti apa? Pada dasarnya tidak berbeda dengan dunia binatang diatas, dan konsepnya juga tidak terlalu banyak perbedaan. Dan Pertanyaan lagi. Apakah saya BISA menjadi seorang PEMIMPIN?
Jawabannya tergantung anda, sebab didunia ini ada 2 jenis tipe manusia yaitu tipe PEMIMPIN dan tipe PENGIKUT. Kira-kira saat ini ada berada pada posisi yang mana? Lebih banyak MEMIMPIN atau justru lebih banyak DIPIMPIN? Silahkan jawab sendiri, lalu bisakah KEPEMIMPINAN dipelajari? Jawabannya sungguh menggembirakan yaitu BISA!
Caranya bagaimana? Menurut saya ada 3 cara paling mudah, yaitu AMATI-TIRU-IMPROVISASI-ANALISA KEMBALI. Dan Ciri-ciri para pemimpin itu seperti apa. Dibawah ini ciri-ciri para pemimpin yang bisa ditiru dalam kehidupan kita :
1. Kestabilan Emosi
Para pemimpin yang baik harus mampu mentolerir frustrasi dan stres. Harus tetap tenang dan tidak panik saat menghadapi masalah.
2. Dominasi
Pemimpin sering kompetitif, tegas dan biasanya menikmati dalam mengatasi hambatan.
3. Antusiasme
Pemimpin biasanya dipandang sebagai aktif, ekspresif dan energik. Dan biasanya sifat ini mempengaruhi bawahannya untuk tetap aktif dan semangat sewaktu menyelesaikan pekerjaan.
4. Kesadaran
Mereka biasanya memiliki standar yang sangat tinggi keunggulan dan keinginan batin untuk melakukan yang terbaik.
5. Keberanian Sosial
Pemimpin cenderung mengambil risiko spontan. Mereka biasanya sosial agresif.
6. Keyakinan diri
Kepercayaan diri dan ketahanan adalah ciri-ciri umum di antara para pemimpin. Kalau pemimpin tidak percaya diri bawahan akan merasa tidak nyaman tanpa pemimpin yang tidak percaya diri.
7. Empati
Mampu menempatkan diri pada posisi orang lain adalah sifat utama dari pemimpin saat ini.
8. Karisma
Pemimpin yg memiliki karisma mampu membangkitkan emosi yg kuat pada karyawan hingga mnyatukan visi mereka.
Dengan Meniru ciri-ciri pemimpin diatas dan ditambah improvisasi ada bisa belajar MEMIMPIN. Dan ada 1 hal yang paling penting yaitu dianalisa kembali hasil memimpin apabila ada kesalahan perbaiki dan analisa lagi, dan seterusnya. Kemudian PENGALAMAN juga sangat penting untuk menambah nilai leadership pada anda dan anda siap mengambil keputusan berdasarkan pengalaman tersebut.
Dan metode KEPEMIMPINAN tidak selalu sama, tergantung pada tempat dimana dia MEMIMPIN, karena tiap tempat membutuhkan gaya memimpin yang berbeda.
SPAM
Pernahkah ketika membuka inbox email kita dan berisi pesan yang dikirim oleh orang atau instansi atau perusahaan yang kita tidak kenal dan biasanya berisi iklan atau jebakan tipuan atau bahkan hal yang tidak penting dan seringkali datang terus-menerus? Ya itulah yang namanya SPAM.
Memang tidak terlalu menganggu, namun ketika kita sedang dalam waktu terbatas justru malah menjengkelkan karena kita harus mengecek dan menghapus satu-per-satu email yang tidak jelas atau SPAM. Bahkan bukan tidak mungkin melalui SPAM para hacker bisa mengacak-acak data pribadi kita. Karena cukup banyak hacker yang membajak menggunakan SPAM guna mengambil data pribadi seperti no rekening, transaksi pribadi atau bahkan dokumen-dokumen rahasia. Dan dengan banyaknya SPAM berdatangan juga memenuhi media penyimpanan virtual pada email serta juga menyedot bandwidth kita.
Tetapi email sekarang sudah makin canggih dalam menghadapi SPAM. Sehingga SPAM yang datang secara otomatis akan disaring oleh penyedia layanan email jadi tidak masuk kedalam inbox email kita melainkan masuk kedalam kotak SPAM, dimana kita bisa menghapusnya atau membiarkannya disitu tanpa memenuhi kotak inbox kita dan tidak harus buang-buang waktu untuk memilah yang mana SPAM atau email asli kita.
SEKILAS TENTANG NEXT GENERATION IP
(IPng)
IPng adalah lanjutan atau perbaikan dari IPv4. Ipng bisa dioperasikan bersamaan dengan IPv4. IPng digunakan untuk jaringan performa tinggi, efisien juga untuk bandwidth yang kecil. Dan IPng jg kaya akan fungsi-fungsi baru yang nantinya bisa digunakan.
Field-field pada header IPng dapat dijelaskan secara singkat sebagai berikut:
1. Version : Field 4 bit yang menunjukan versi Internet Protokol yaitu 6.
2. Prior : Field 4 bit yang menunjukan prioritas. Field ini memungkinkan mengirim paket dengan memprioriataskan paket yang diinginkan. Nilai 0 – 7 digunakan untuk menentukan prioritas paket. Nilai 8 – 15 digunakan untuk traffic yang tidak “kembali” walaupun terjadi kemacetan.
3. Flow Label : Field 24 bit yang digunakan oleh pengirim memberi label pada paket-paket yang membutuhkan penanganan khusus dari IPv6 router.
4. Payload Length : Field 16 bit unsigned integer. digunakan untuk menunjukan panjang payload.
5. Next Header : Field 8 bit yang berfungsi sebagai selektor.
6. Hop Limit : 8 bit unsigned integer. Angka field ini akan dikurangi satu oleh tiap node yang melewatkan paket. Paket akan dibuang bila Hop Limit berharga nol.
7. Source Address : Field 128 bit, menunjukan alamat pengirim paket.
8. Destination Address : Field 128 bit, menunjukan alamat penerima paket.
PENTINGNYA KONSEP BUSINESS INTELLIGENT PADA PERUSAHAAN DALAM MENGHADAPI AFTA
(ASEAN FREE TRADE AREA)
AFTA adalah sebuah persetujuan oleh ASEAN mengenai sektor produksi lokal di seluruh negara ASEAN.
Ketika persetujuan AFTA ditandatangani resmi, ASEAN memiliki enam anggota, iaitu, Brunei, Indonesia, Malaysia, Filipina, Singapura dan Thailand. Vietnam bergabung pada 1995, Laos dan Myanmar pada 1997 dan Kamboja pada 1999.
AFTA sekarang terdiri dari sepuluh negara ASEAN. Keempat pendatang baru tersebut dibutuhkan untuk menandatangani persetujuan AFTA untuk bergabung ke dalam ASEAN, namun diberi kelonggaran waktu untuk memenuhi kewajiban penurunan tarif AFTA.
Dan pentingnya konsep business intelligent pada perusahaaan dalam menghadapi AFTA karena agar tidak kalahnya perusahaan lokal pada yang nanti akan banyak perusahaan-perusahaan asing yang akan bebas berinvestasi di ASEAN.
Seperti kutipan yang saya dapatkan di hukumonline.com :
Single market yang diterapkan sebenarnya dalam rangka memenuhi Pasal 27 ayat (2) UUD 1945 untuk memajukan perdagangan, investasi, dan mendorong lalu lintas pelaku usaha, pekerja profesional pekerja berbakat, dan buruh. “Pembentukkan single market juga sebagai upaya mengurangi kemiskinan dan mempersempit kesenjangan pembangunan. Karena itu, Pasal 1 angka 5 UU Piagam ASENA tidak bertentangan Pasal 27 ayat (2) UUD 1945.”
Namun apabila pelaku usaha, para profesional dan buruh tidak siap bukan tidak mungkin yang akan terjadi justru malah kebalikannya.
Jadi konsep business inteligent sangat dibutuhkan guna menghadapi AFTA. Harusnya pemerintah memberikan pengenalan guna nantinya Indonesia sudah siap menghadapi AFTA, karena kasihan kaum awam yang tidak tahu-menahu mengenai AFTA.
Subscribe to:
Posts (Atom)